Integrationsarkitekt TINA

Publiceringsdatum: 2026-11-05

Referens

172417

Geografisk placering

Sundbyberg, SE

Startdatum

2027-01-01

Slutdatum

2028-12-31

Option

2030-12-31

Arbetsform

Hybrid, 3 dagar on-site/vecka

Omfattning

100%

Kompetensnivå

Nivå 4

Ansök senast

2026-11-11

Uppdragsbeskrivning

Vi söker Integrationsarkitekt på Nivå 4 som kommer att jobba med TINA som är ett ärendehanteringssystem med syfte att stödja inkomstbeskattningen. Systemet hanterar både fysiska och juridiska personer. Volymen beskattningsärenden som hanteras är drygt 11 miljoner per kalenderår. TINA är dimensionerat för 4 000 samtidiga användare som utgörs av skattehandläggare runt om i landet på skattekontoren. Systemet har varit i produktion sedan 2008 och successivt utökats med ny funktionalitet. TINA är utvecklat i Java av Skatteverket och använder sig av processmotorn BPEL för orkestrering och processhantering. TINA har flera externa underleverantörer, integration med ett 40-tal olika system och är beroende av ett 30-tal olika mjukvarukomponenter.

Utvecklingen av TINA utförs av flera team som tillsammans reflekterar och kommer med förslag på förbättringar och lösningar samt hjälper varandra på ett prestigelöst sätt.

Agila metoder har tillämpats inom delar av Skatteverket under en längre tid. Vi använder SAFe som gemensamt agilt arbetssätt inom organisationen Ett av teamen söker en erfaren resurs för arbete med systemutveckling och integrationer. Det är viktigt att kunna se helheten och känna ansvar för hur förändringar kan komma att påverka omkringliggande system. Arbetsuppgifter som ingår i rollen är bl.a:

• Systemdesign och -utveckling av lösningar inom ramen för förvaltning och vidareuteveckling av systemet TINA

• Kartläggning och lösningsdesign för integrationer inom TINA och med angränsande system

• Stöd till kravanalys i samverkan med verksamheten

• Stöd till arkitekter inom TINA och i dess närhet

• Stöd till vidmakthållandet inom TINA förvaltning

• Delaktighet i förändringsarbetet med införande av gemensamt agilt arbetssätt

Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerade samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt.

Skatteverkets it-avdelning arbetar aktivt för att främja en inkluderande arbetsplats som präglas av jämställdhet och mångfald där alla medarbetare får lika möjligheter att bidra och utvecklas.

Information om intervju:

Om kandidaten presenteras för kund ska kandidaten vara tillgänglig för intervju inom sju (7) arbetsdagar från det att kandidaten har fått en kallelse från Upgraded.

Distansarbete:

Hybrid. Konsulten skall kunna arbeta på plats minst 3 dagar/vecka.

Säkerhetsprövning:

Skatteverket omfattas av säkerhetsskyddslagstiftningen vilket innebär att uppdraget kan vara placerat i säkerhetsklass. Detta innebär bland annat krav på säkerhetsprövning av konsult samt att underleverantör måste ingå ett säkerhetsskyddsavtal.

Innan säkerhetsskyddsavtalet kan ingås är Skatteverket skyldig att genomföra en lämplighetsprövning av underleverantör i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) 4 kap. 7-8 §§.

Säkerhetsprövningens omfattning meddelas vid senare steg i urvalet. Processen för upprättande av säkerhetsskyddsavtal och genomförande av säkerhetsprövning och eventuell registerkontroll tar vanligtvis 8-12 veckor från tilldelning av uppdraget, men kan ta både längre eller kortare tid. Om uppdraget är placerat i säkerhetsklass kan uppdraget inte påbörjas innan denna process har genomförts och startdatum meddelats av kunden.

Obligatoriska krav:

  • Konsult ska minst uppnå kompetensnivå 4 enligt ramavtalet:
    Uppnås normalt efter 9-12 års arbete inom aktuell roll.
    En konsult på nivå 4 motsvarar att vara på i princip högsta nivå sett till kunskap och erfarenhet etc. Arbete inom en viss roll eller ett visst kompetensområde i mer än 12 år innebär inte per automatik att en konsult uppnår nivå 5.
    Kunskap: hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens inom aktuellt Område, roll, programvara, språk.
    Erfarenhet: har deltagit i stora uppdrag inom aktuellt område och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Är en förebild för andra konsulter på lägre nivå.
    Ledning: tar huvudansvar för ledning av en större grupp, programvara eller språk.
    Självständighet: mycket stor.
  • Minst 12 års arbetslivserfarenhet av avancerad Oracle SQL / PLSQL programmering, databasdesign och prestandaoptimering
  • Minst 12 års erfarenhet kartläggning och lösningsdesign för integrationer med angränsande system med agilt arbetssätt
  • Minst 12 års erfarenhet av processmotorn Oracle BPEL för orkestrering och processhantering
  • Minst 8 års erfarenhet Erfarnhet av Artemis och/eller Active MQ integration
  • Minst 6 års erfarenhet av plattformen Openshift, utveckling med Sprinboot och ReactJs

Meriterande krav:

  • Erfarenhet av agilt arbetsätt med SAFe
  • Erfarenhet av att ge stöd till arktikter inom TINA och i dess närhet
  • Erfarenhet av systemdesign och -utveckling av lösningar inom ramen för förvaltning och vidareuteveckling av systemet TINA
  • Erfarenhet av stora komplexa driftmiljöer för felsökning och teknisk support
  • Erfarenhet av kartläggning och lösningsdesign för integrationer inom TINA och med angränsande system

Personliga egenskaper:

  • Metodisk och noggrann
  • Kommunikativ
  • Pedagogisk och kan sprida kompetens
  • Felsökning och problemlösning

Presentation till kund sker efter sista anbudsdag löpt ut. För att kunna ansöka för detta uppdrag måste du vara en registrerad användare i vår portal som är helt kostnadsfri. Är du ny användare och vill registrera dig eller ditt bolag i Upgrades portal, klicka här: https://portal.upgraded.se