IT-utvecklare

Uppdragsbeskrivning

Vi söker en erfaren Integrationsutvecklare som vill vara med och utveckla, underhålla och vidareutveckla en data- och analysplattform. Du får en central roll i att säkerställa att data samlas in, bearbetas, kvalitetssäkras och görs tillgänglig för verksamheten på ett effektivt och tillförlitligt sätt.

I rollen arbetar du nära tekniska team kring källsystem, utvecklare, analytiker och andra intressenter. Du ansvarar för att utveckla, förvalta och övervaka integrationer mellan interna och externa system, datakällor och data- och analysplattformen.

Arbetet omfattar bland annat att designa, implementera och optimera integrations- och CDC-flöden från källsystem till Databricks, samt att säkerställa robust och skalbar dataöverföring med tekniker som Confluent Kafka, Kafka Connect, Debezium, Oracle GoldenGate och IBM InfoSphere. Du arbetar även med konfigurering och förvaltning av connectors och andra anslutningar.

Du ansvarar för att dokumentera dataflöden, tekniska lösningar och processer samt bidrar till kontinuerliga förbättringar inom prestanda, skalbarhet, säkerhet och kostnadseffektivitet. Rollen omfattar även förändringshantering kopplat till källsystem, exempelvis nya tabeller och förändringar i befintliga datastrukturer.

Vidare arbetar du med filbaserade datakällor, API-integrationer och teknisk problemlösning. Du felsöker integrationsflöden, hanterar vid behov nya basladdningar och avstämningar och samarbetar med andra tekniska team för att lösa komplexa integrationsutmaningar.

Arbetet bedrivs enligt etablerade principer för informationssäkerhet, dataskydd och governance.

Kvalifikationer

  • Du har minst 3 års erfarenhet som integrationsutvecklare eller i en liknande roll.
  • Du har goda kunskaper inom Confluent Kafka och Kafka Connect, gärna även Debezium.
  • Du har goda kunskaper i SQL och erfarenhet av relationsdatabaser.
  • Du har erfarenhet av realtidsdataflöden och Change Data Capture, CDC.
  • Du har erfarenhet av övervakning, felsökning och optimering av connectors och topics, exempelvis med Grafana.
  • Du har erfarenhet av programmering i exempelvis Python eller Java.
  • Du har erfarenhet av att utveckla och förvalta ETL- och ELT-processer.
  • Du har erfarenhet av data warehouses, data lakes eller molnbaserade dataplattformar.
  • Du har god förståelse för datamodellering, datastrukturer och dataflöden.
  • Du har erfarenhet av att dokumentera tekniska lösningar, dataflöden och processer.
  • Du kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra i team.
  • Du har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Meriterande: 

  • Erfarenhet av att managera strömmande dataflöden via Confluent Kafka och molnplattformar som Azure/Databricks. 
  • Erfarenhet av CI/CD, versionshantering och Infrastructure as Code. 
  • Erfarenhet av agila utvecklingsmetoder och arbete i tvärfunktionella team. 
  • Kunskap om datakvalitet, metadatahantering, masterdata och data governance. 
  • Driven och ansvarstagande personlighet med känsla för ”sence of urgency” 

Verksamhetskonsult CIO Office

Uppdragsbeskrivning

E-hälsomyndigheten står inför komplexa vägval nu och framöver. Vi ser ökade krav från omvärlden, myndighetens systeravdelningar och pågående uppdrag.

Myndigheten behöver bygga en starkare förmåga som kan möta snabbare förändringar och leda myndighetens tekniska vägval, vår arkitektur och vår strategiska anpassning mot omvärlden.

Vi söker nu en verksamhets-/managementkonsult som operativt kan hjälpa oss att, tillsammans med en arbetsgrupp från myndigheten, bygga och iterativt införa ett koncept liknande CIO office:

  • Förmåga att proaktivt identifiera och skapa repeterbara mönster och komponenter för återanvändning i hela organisationen.
  • Effektiva strukturer och forum som möjliggör strategisk prioritering, taktisk planering och uppföljning.
  • Struktur för it-strategiska vägval som leder till ökad effektivitet och säkerhet.
  • Målarkitektur samt förmåga till strategiska teknikval.
  • Förse myndigheten med omvärldsanalyser.

Exempel på arbetsuppgifter

  • Samordna och hålla workshops med olika kompetenser samt chefer
  • Konkretisera och skapa samsyn i nuläge, nyläge och gapanalys
  • Ta fram beslutsunderlag med olika alternativ på lösningar

Generellt om uppdraget

Uppdraget kan innebära att resa under uppdragsperioden för arbete på E-hälsomyndighetens andra kontor. Konsulten förväntas delta vid dessa tillfällen. Resor bokas av E‑hälsomyndigheten.

Övriga resor är inte planerade i nuläget och ska i förekommande fall då ske på beordrande av närmaste chef på myndigheten.

Distansarbete:

Det är möjligt att utföra delar av uppdraget på distans dock ska detta ske i dialog med beställaren och det är beställaren som avgör om/när distansarbete är aktuellt. I dagsläget tillämpar E-hälsomyndigheten möjligheten att jobba på distans tre dagar i veckan.

Bedömningskriterier och mervärdesavdrag

Följande kriterier ingår i utvärderingen:

  • Börkrav (Ja/Nej): 200 kr (vid uppfyllt krav)
  • Referensuppdrag: upp till 1500 kr

För bedömningskriteriet referensuppdrag används följande värdeskala:

  • Brister
  • Tillfredsställande
  • Mycket god
  • Exceptionell

Mervärdesavdrag per kriterium fastställs utifrån uppnådd nivå och respektive kriteriums maxbelopp.

Obligatoriska krav:

  • Offererad konsult ska ha minst 5 års erfarenhet av verksamhetsutveckling på managementnivå
  • Offererad konsult ska ha minst 6 månaders erfarenhet av design och implementation av CIO Office eller motsvarande. Erfarenheten ska vara förvärvad inom den närmaste 3-årsperioden.
  • Offererad konsult ska ha minst 3 års av förändringsledning och dokumenterad erfarenhet att planera och leda workshops med gott resultat.
  • Offererad konsult ska ha 3 års erfarenhet att hålla presentationer med strategiskt innehåll för ledning och chefer
  • Offererad konsult ska ha goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift.
  • Konsult ska minst uppnå kompetensnivå 3 enligt ramavtalet: Kunskap: Hög generalistkompetens, eller mycket hög utbildning och kompetens inom området. Erfarenhet: Har deltagit i stora uppdrag inom området och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt tidigast efter 9-12 år inom området för aktuell bransch/område. Ledning: Tar huvudansvar för ledning av större grupp. Självständighet: Mycket stor.
  • Anbudsgivaren ska inneha F-skatt och styrka detta genom att bifoga giltigt intyg om F-skatteregistrering i anbudet.

Meriterande krav:

  • Relevant akademisk teknisk examen som civilingenjör eller motsvarande

Övrigt:

  • Referensuppdrag: Erfarenheten ska styrkas genom ett (1) referensuppdrag genomfört under de senaste 24 månaderna. Referensuppdraget ska vara jämförbart med aktuellt uppdrag. Referensuppdraget ska redovisas i bifogad bilaga, vilken ska användas för att anbudet ska anses uppfylla kravet.

Presentation till kund sker efter sista anbudsdag löpt ut. För att kunna ansöka för detta uppdrag måste du vara en registrerad användare i vår portal som är helt kostnadsfri. Är du ny användare och vill registrera dig eller ditt bolag i Upgrades portal, klicka här: https://portal.upgraded.se

Teamcoach/Informationsarkitekt

Uppdragsbeskrivning

Informatikerteamet behöver förstärkning av en teamcoach som ska lyfta teamets arbetssätt och effektivitet. Teamcoachens roll liknar en scrum master. Konsulten behöver även ha erfarenhet som informationsarkitekt eller informatiker för att kunna hjälpa till i teamets leveranser. Meriterande om konsulten har erfarenhet av sektorn hälsa, vård och omsorg och hälsoinformatik.

Uppdraget startas 2026-10-12 eller enligt överenskommelse. Uppdraget löper initialt tre (3) månader med option på förlängning till som längst 2028-07-11.

Generellt om uppdraget

Uppdraget kan innebära att resa under uppdragsperioden för arbete på E-hälsomyndighetens andra kontor. Konsulten förväntas delta vid dessa tillfällen. Resor bokas och betalas av E‑hälsomyndigheten.

Övriga resor är inte planerade i nuläget och ska i förekommande fall då ske på beordrande av närmaste chef på myndigheten.

Intervjuer

E-hälsomyndigheten kommer att genomföra intervjuer med offererade konsulter. Bedömning sker samlat utifrån:

  • Konsultens förmåga att redogöra för uppdragets genomförande och identifiera eventuella utmaningar.
  • Konsultens förmåga att analysera och förstå de faktiska verksamhetsbehoven samt föreslå ändamålsenliga lösningar.
  • Konsultens pedagogiska och kommunikativa förmåga.
  • Konsultens samarbetsförmåga i relation till team, beställare och slutanvändare.
  • Konsultens erfarenhet i förhållande till angivna obligatoriska krav samt eventuella mervärdeskrav.

Bedömningskriterier och mervärdesavdrag

Följande kriterier ingår i utvärderingen:

  • Börkrav (Ja/Nej): 50 kr (vid uppfyllt krav)
  • Intervju: upp till 500 kr

För bedömningskriteriet intervju används följande gemensamma värdeskala:

  • Brister
  • Tillfredsställande
  • Mycket god
  • Exceptionell

Mervärdesavdrag per kriterium fastställs utifrån uppnådd nivå och respektive kriteriums maxbelopp.

Obligatoriska krav:

  • Konsulten ska ha minst 3 års dokumenterad erfarenhet av att coacha stödteam eller shared services-funktioner inom SAFe eller Scrum.
  • Konsulten ska ha minst 3 års dokumenterad erfarenhet av arbete i SAFe-baserade organisationer eller motsvarande.
  • Konsulten ska ha minst 3 års erfarenhet av att facilitera teams arbete, skapa struktur, hantera hinder och hjälpa teamet att få bra framdrift.
  • Konsulten ska ha minst 3 års erfarenhet av att arbeta som informatiker eller informationsarkitekt.
  • Konsulten ska ha minst 3 års erfarenhet av Jira eller motsvarande och kunna hantera tavlor och konfigurering och skapa en effektiv dashboad.
  • Konsult ska minst uppnå kompetensnivå 3 enligt ramavtalet: Kunskap: Hög generalistkompetens, eller mycket hög utbildning och kompetens inom området. Erfarenhet: Har deltagit i stora uppdrag inom området och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt tidigast efter 9-12 år inom området för aktuell bransch/område. Ledning: Tar huvudansvar för ledning av större grupp. Självständighet: Mycket stor.
  • Anbudsgivaren ska inneha F-skatt och styrka detta genom att bifoga giltigt intyg om F-skatteregistrering i anbudet.

Meriterande krav:

  • Konsulten bör ha erfarenhet av hälsoinformatik och relaterade standars, exempelvis FHIR.
  • Konsulten bör ha erfarenhet av sektorn hälsa, vård och omsorg.

Personliga egenskaper:

  • God samarbetsförmåga
  • Självgående
  • Kommunikativ
  • Strukturerad och metodisk med god prioriteringsförmåga

Övrigt:

  • Referensuppdrag: Erfarenheten ska styrkas genom ett (1) referensuppdrag genomfört under de senaste 24 månaderna. Referensuppdraget ska vara jämförbart med aktuellt uppdrag. Referensuppdraget ska redovisas i bifogad bilaga, vilken ska användas för att anbudet ska anses uppfylla kravet.

Presentation till kund sker efter sista anbudsdag löpt ut. För att kunna ansöka för detta uppdrag måste du vara en registrerad användare i vår portal som är helt kostnadsfri. Är du ny användare och vill registrera dig eller ditt bolag i Upgrades portal, klicka här: https://portal.upgraded.se

Verksamhetsutvecklare

Uppdragsbeskrivning

Myndigheten söker en verksamhetsstrateg för att etablera och implementera en ändamålsenlig struktur för samordning och hantering av myndighetens EU-relaterade arbete. Uppdraget omfattar analys av nuvarande arbetssätt samt framtagande av processer, roller, rutiner och styrning för bland annat beredning av möteshandlingar, koordinering av interna avstämningar, bevakning av EU-processer, förankring av ståndpunkter samt uppföljning av beslut och åtgärder.

Konsulten ska leda arbetet i nära samverkan med berörda verksamhetsområden och säkerställa att strukturen är praktiskt tillämpbar, väl förankrad och möjlig att integrera i myndighetens ordinarie verksamhet.

Kompetensnivå 3

Konsult ska minst uppnå kompetensnivå 3 enligt ramavtalet: Kunskap: Hög generalistkompetens, eller mycket hög utbildning och kompetens inom området. Erfarenhet: Har deltagit i stora uppdrag inom området och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt tidigast efter 9-12 år inom området för aktuell bransch/område. Ledning: Tar huvudansvar för ledning av större grupp. Självständighet: Mycket stor.

Generellt om uppdraget

Uppdraget kan innebära att resa under uppdragsperioden för arbete på E-hälsomyndighetens andra kontor. Konsulten förväntas delta vid dessa tillfällen. Resor bokas och betalas av E‑hälsomyndigheten.

Övriga resor är inte planerade i nuläget och ska i förekommande fall då ske på beordrande av närmaste chef på myndigheten.

Distansarbete:

Det är möjligt att utföra delar av uppdraget på distans dock ska detta ske i dialog med beställaren och det är beställaren som avgör om/när distansarbete är aktuellt. I dagsläget tillämpar E-hälsomyndigheten möjligheten att jobba på distans tre dagar i veckan.

Intervjuer

E-hälsomyndigheten kommer att genomföra intervjuer med offererade konsulter. Bedömning sker samlat utifrån:

  • Konsultens förmåga att redogöra för uppdragets genomförande och identifiera eventuella utmaningar
  • Konsultens förmåga att analysera och förstå de faktiska verksamhetsbehoven samt föreslå ändamålsenliga lösningar
  • Konsultens pedagogiska och kommunikativa förmåga
  • Konsultens samarbetsförmåga i relation till team, beställare och slutanvändare
  • Konsultens erfarenhet i förhållande till angivna obligatoriska krav samt eventuella mervärdeskrav.

Bedömningskriterier och mervärdesavdrag

Följande kriterier ingår i utvärderingen:

  • Börkrav (Ja/Nej): 100 kr (vid uppfyllt krav)
  • Referensuppdrag: upp till 500 kr
  • Intervju: upp till 800 kr

För bedömningskriterierna referensuppdrag och intervju används följande gemensamma värdeskala:

  • Brister
  • Tillfredsställande
  • Mycket god
  • Exceptionell

Mervärdesavdrag per kriterium fastställs utifrån uppnådd nivå och respektive kriteriums maxbelopp.

Obligatoriska krav:

  • Konsulten ska ha minst fem (5) års dokumenterad erfarenhet av att leda eller utveckla processer och arbetssätt inom offentlig verksamhet.
  • Konsulten ska ha minst tre (3) års erfarenhet av att etablera eller vidareutveckla styrnings-, samordnings- eller beredningsprocesser i större organisationer.
  • Konsulten ska ha mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska.
  • Konsulten ska ha minst tre (3) års erfarenhet av arbete i projekt- eller förändringsledande roller.
  • Anbudsgivaren ska inneha F-skatt och styrka detta genom att bifoga giltigt intyg om F-skatteregistrering i anbudet.

Meriterande krav:

  • Minst ett (1) års erfarenhet av arbete med EU-relaterade frågor inom statlig myndighet, Regeringskansliet eller annan offentlig organisation.
  • Minst ett (1) års erfarenhet av att utveckla processer för beredning av ståndpunkter, mötesunderlag eller internationella samarbeten.
  • Minst ett (1) års erfarenhet av att utforma roller, ansvarsfördelning och styrningsmodeller för tvärfunktionell samverkan.
  • Minst ett (1) års erfarenhet av förändringsledning kopplat till införande av nya arbetssätt och processer.
  • Minst ett (1) års erfarenhet från hälso-, vård- eller digitaliseringsområdet

Övrigt:

  • Referensuppdrag: Erfarenheten ska styrkas genom ett (1) referensuppdrag genomfört under de senaste 24 månaderna. Referensuppdraget ska vara jämförbart med aktuellt uppdrag. Referensuppdraget ska redovisas i bifogad bilaga, vilken ska användas för att anbudet ska anses uppfylla kravet.

Presentation till kund sker efter sista anbudsdag löpt ut. För att kunna ansöka för detta uppdrag måste du vara en registrerad användare i vår portal som är helt kostnadsfri. Är du ny användare och vill registrera dig eller ditt bolag i Upgrades portal, klicka här: https://portal.upgraded.se

Business Controller

Assignment description

We are looking for a Business Controller to support a global R&D organization within Electrics, Electronics and Software development.

In this role, you will act as a finance business partner and contribute to effective steering, planning and decision-making across the organization. You will support and drive key financial processes, help ensure that financial targets are met and provide relevant insights to management teams.

The R&D organization is undergoing significant changes in ways of working, systems and roles, and Controlling is evolving accordingly. You will contribute to the development and implementation of future financial management models, processes and tools in a global environment.

Your responsibilities include financial planning, budgeting and forecasting, financial closing, analysis and reporting, KPI follow-up and presentations, as well as actively supporting cost development and financial performance.

You will work closely with R&D functions and leadership teams and take an active role in global management forums. The assignment also involves broad collaboration across R&D Controlling and other finance functions.

You will join a team of Business Controllers supporting a technology-driven development organization and work within a broad international network across finance and R&D.

Qualifications:

  • You have a Master’s degree in Economics, Business Administration, Industrial Engineering or a related field, combined with at least 5 years of experience in Business Controlling.
  • You have proven ability to drive business performance through a structured, analytical and results-oriented approach.
  • You have strong business acumen and a problem-solving mindset and are comfortable working in complex and changing environments.
  • You have experience collaborating with senior stakeholders and management teams, preferably in an international environment.
  • You are skilled at building trusted relationships and influencing decision-making across both finance and non-finance functions.
  • You have strong communication and interpersonal skills and collaborate effectively across different organizational levels.
  • You have advanced analytical and systems skills, including proficiency in Excel, PowerPoint and Power BI.
  • You demonstrate a high level of integrity and have a genuine interest in understanding products, operations and key business drivers.
  • You are fluent in English, both written and spoken.

Meriting

  • Experience with SAP is considered a strong advantage.
  • Knowledge of Swedish is also considered a strong advantage.

Devops-ingenjör

Uppdragsbeskrivning

Vi söker en erfaren Devops-ingenjör med utvecklingskompetens till ett DevOps-team i en större offentlig organisation.

Du ansvarar för att förvalta och vidareutveckla källkodshantering och CI/CD-pipelines för bygg, test, säkerhetskontroller och driftsättning samt stödjer utvecklingsteamen inom versionshantering, automatisering och felsökning.

Teknikmiljön omfattar C#/.NET 10, Java, React/TypeScript, GitLab on-prem, Podman och SonarQube. Organisationen befinner sig i en övergång från Azure DevOps till GitLab, med fokus på säkra, effektiva och enhetliga leveransflöden.

Skall-krav:

  • Du ska ha praktisk erfarenhet av Git, inklusive kodarkiv, behörigheter, branchstrategier och kodgranskning.
  • Du ska ha erfarenhet av GitLab och GitLab CI/CD, inklusive konfiguration och administration av pipelines och runners.
  • Du ska ha erfarenhet av utveckling i både C#/.NET och Java.
  • Du ska ha erfarenhet av CI/CD för React- och Angularapplikationer, inklusive pakethantering, bygg och automatiserade tester.
  • Du ska ha erfarenhet av containerteknik och Podman.
  • Du ska ha erfarenhet av att integrera SonarQube i CI/CD-flöden för kodanalys, säkerhetskontroller och kvalitetsgrindar.
  • Du ska ha förståelse för säkerhet i utvecklingsflöden, inklusive behörighetsstyrning, hemlighetshantering och kontroll av beroenden.
  • Du ska kunna arbeta självständigt och ge tekniskt stöd till utvecklings- och driftteam.

Bör-krav:

  • Du bör ha erfarenhet av migrering från Azure DevOps till GitLab, särskilt on-prem.
  • Du bör ha erfarenhet av OpenShift, Kustomize och ArgoCD eller motsvarande verktyg.
  • Du bör ha erfarenhet av GitOps-baserade arbetssätt och leveransmönster.
  • Du bör ha erfarenhet av Artifactory eller Nexus för hantering av paket och programvaruartefakter.
  • Du bör ha erfarenhet av PowerShell eller Python för utveckling, skriptning och automatisering.
  • Du bör ha erfarenhet av administration och uppgradering av GitLab och SonarQube on-prem.
  • Du bör ha erfarenhet av Entity Framework Core (EF Core) och SQL Server.