Uppdragsbeskrivning

Vi söker en Inititativledare IT / Teknisk projektledare.

För att fortsätta arbetet med transformera AIS-F och avveckla äldre system behöver enheten upphandla tjänsten initiativledare till initiativet Sammanhållen Arbetsyta.

• Driva och hantera stora initiativ och leveranser.
• Arbeta nära en initiativledare från verksamhetssidan, det behöver vara IT-delen som denna person har specialkompetens kring.
• Konkretisera det abstrakta.
• Ta fram och kommunicera leveransplan, arbeta med uppföljning både tid och budget
• Kommunicera med olika typer av intressenter såsom utv.team, domän verksamhet, ledning/styrgrupper, produkter , cybersäk m fl.

Samarbeta och leda tvärfunktionellt team, där både IT och verksamhet finns med, och även övergripande förstå vad som behövs kring kravarbete både övergripande och på mer produkt-nära nivå (inte aktivt jobba med krav men behöver förstå processen och behoven som team/produkter har för att kunna göra sitt arbete.

Ska-krav:

• Kompetensnivå 4
• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av att leda större IT-initiativ eller program med flera parallella leveranser inom offentlig sektor eller motsvarande komplex verksamhet.
• Minst ett uppdrag de senaste 5 åren där konsulten haft ansvar för att ta fram leveransplaner och följa upp både tid och budget.
• Minst två uppdrag där konsulten haft ansvar för att kommunicera med både utvecklingsteam och minst en av följande grupper: styrgrupper, verksamhetsrepresentanter, cybersäkerhetsfunktioner.
• Minst ett uppdrag där konsulten har arbetat i eller lett ett tvärfunktionellt team med deltagare från både IT och verksamhet.
• Minst tre års erfarenhet av tidigare arbete inom systemutveckling eller teknisk arkitektur, till exempel som utvecklare, teknisk projektledare eller lösningsarkitekt.

Mervärdeskrav:

a. Erfarenhet av arbete i agila leveransformer i större organisationer (10 poäng)

b. Erfarenhet av att leda initiativ inom digitala arbetsytor eller samverkansplattformar (50 poäng)

c. Förmåga att konkretisera abstrakta behov och skapa tydlighet i komplexa sammanhang (20 poäng)

d. Erfarenhet av att leda arbete som kräver förståelse för både övergripande kravhantering och produktnära behov, även om konsulten inte själv arbetat operativt som kravanalytiker (20 poäng)