Uppdragsbeskrivning

Vi söker just nu en Lösningsarkitekt till vår kund. Kunden satsar på digitalisering och automatisering av sin verksamhet och söker en lösningsarkitekt som vill vara med på digitaliseringsresan. Som lösningsarkitekt kommer stort fokus vara på samverkan inom EU i uppbyggnaden av storskaliga it-system inom ramen för migration och säkerhet och samtidigt delta i utformningen av kundens framtida arkitektur för de interna lösningarna.

Uppdraget är att bidra till helhetssyn, skapa förutsättningar för och säkerställa att lösningar utvecklas och levereras i linje med verksamhetens behov och kundens målbild för arkitektur.
Uppdraget genomförs i nära samarbete med andra arkitekter och i god samverkan med företrädare för andra perspektiv och ramverk som tillsammans bidrar till kundens långsiktiga förflyttning.

Möjlighet till distansarbete kan finnas efter överenskommelse.

Säkerhetsskyddsavtal

Nivå 3
Företaget kan komma att få del av hemliga uppgifter i kundens lokaler eller av kunden anvisade områden eller lokaler.

Skallkrav:

• Konsulten ska ha 8 års arbetslivserfarenhet av system-/lösningsarkitektur.
• Konsulten ska ha 5 års arbetslivserfarenhet av informationsmodellering.
• Konsulten ska ha 5 års arbetslivserfarenhet av agila utvecklingsmetoder.
• Konsulten ska ha 7 års arbetslivserfarenhet av arbete i större organisationer (minst 1 000 anställda).

Börkrav:

• Konsulten bör ha 4 års arbetslivserfarenhet av ärendehanteringssystem.
• Konsulten bör ha 6 års arbetslivserfarenhet av modellering med Sparx EA.
• Konsulten bör ha 4 års arbetslivserfarenhet inom Microservicearkitektur.
• Konsulten bör ha 4 års arbetslivserfarenhet inom EDA (eventdriven arkitektur).
• Konsulten bör ha certifiering inom arkitekturområdet, exempelvis TOGAF, CITA-x eller DFK-CIA.
• Konsulten bör ha 8 års arbetslivserfarenhet av att hålla presentationer och att leda arbetsmöten.
• Konsulten bör ha 4 års erfarenhet av uppdrag inom offentlig förvaltning.

Kompetensnivå 4

• Kunskap: Hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens inom aktuellt område/roll
• Erfarenhet: Har utfört komplexa uppdrag inom aktuell roll och genomför Konsulttjänst med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt efter 9-12 års arbete inom aktuell roll. En konsult på nivå 4 motsvarar normalt att vara på högsta nivå sett till kunskap och erfarenhet etc. Arbete inom en viss roll eller inom ett visst kompetensområde i mer än 12 år innebär inte per automatik att en Konsult uppnår en högre nivå.
• Ledning: Tar huvudansvar för ledning av större grupp
• Självständighet: Mycket stor