Uppdragsbeskrivning

Vi söker en eller flera konsulter med kompetens inom Microsofts .NET-plattform som ska arbeta i ett systemutvecklingsteam. Uppdraget innebär både underhåll och nyutveckling av IT-lösningar, där du förväntas arbeta självständigt och samtidigt samarbeta i team i en komplex och föränderlig kravbild. Rollen innefattar även att bidra i tekniska designbeslut med fokus på säkerhet, kvalitet och förvaltningsbarhet.

Uppdraget omfattar migrering av en befintlig lösning från Episerver CMS11 till Optimizely CMS12, inklusive analys, utveckling och anpassning av kod, innehållsmodeller och integrationer. Du ingår i ett team som ansvarar för förvaltning och vidareutveckling av webbplatser baserade på dessa tekniker. Arbetet bedrivs enligt agila principer och ställer krav på god samarbets- och kommunikationsförmåga.

Ska-krav

• Du har erfarenhet av Episerver/Optimizely CMS.
• Du har dokumenterad erfarenhet av utveckling i Episerver/Optimizely CMS. Erfarenheten ska omfatta arbete med CMS11 och CMS12.
• Du har teknisk kompetens inom kompetens .NET.
• Du har mycket goda kunskaper i C# och .NET.
• Du har erfarenhet av ASP.NET Core.
• Du har förståelse för skillnader mellan: CMS11 (.NET Framework baserad) och CMS12 (.NET Core/.NET baserad).
• Du har förmåga att kommunicera obehindrat på svenska i tal och skrift.

Bör-krav

• Du har erfarenhet av tillgänglighetsanpassning enligt WCAG 2.1.
• Du har erfarenhet av grafisk formgivning och visuell utformning av webbsidor, inklusive layout, typografi, färgsättning och användargränssnitt, i samband med webbutveckling.
• Du är van att arbeta med stora, komplexa offentliga webbplatser.
• Du har förståelse för regelstyrt innehåll.
• Du har erfarenhet av avancerad sök och innehållsmodeller.
• Du är van att arbeta med integrationer mot myndighetssystem.