Uppdragsbeskrivning

Vi söker en erfaren Team Coach till ett av vår kunds utvecklingsteam inom Pension och Försäkring. Teamet består av 13 personer och är i dagsläget uppdelat i 2 grupper vars ansvar ligger inom Solvens-beräkning och -rapportering, datalager och framtagande av bokslutsunderlag. Teamet ingår i ett SAFe-tåg med totalt 10 team.

Inom tåget pågår en omfattande transformation där gamla egenutvecklade system byts ut mot ett nytt försäkringssystem, Lumera.

Du som söker bör vara en senior Team Coach med dokumenterad erfarenhet av SAFe. Som person är du prestigelös, drivs av att utveckla andra samt har ett situationsanpassat förhållningssätt till att leda ett team.

Som Team Coach skapar du förutsättningar för teamet att leverera värde, röjer hinder samt coachar teamet i ökad agil mognad. Andra viktiga delar är att ha ett tätt samarbete med Product Owner och att främja den psykologiska tryggheten i teamet. I rollen ingår även att utveckla tåget tillsammans med övriga Team Coacher och RTE.

Kompetenskrav:

• Minst 5 års erfarenhet av agilt arbete inom SAFe
• Goda faciliteringsegenskaper och ledaregenskaper
• Gedigen erfarenhet och förståelse för IT-utveckling
• Kompetens inom Pension och Försäkring (Lumera)
• Kunskap inom finansiell rapportering och datalager är meriterande